商店经理

职位:店长

向总经理汇报

为什么这个工作存在(目的):

  • 从事,火车,支持,教练员
  • 保持有机物在储存水平上的生长
  • 在店面推广公司文化
  • 推动商店盈利
  • 绩效管理

关键性能指标(KPI):

  • 工作人员参与程度
  • 商店盈利能力
  • 生产KPI

最低要求:

  • 两年的碰撞修复设备管理经验
  • 学士学位或同等经验
  • 有效的CA驾驶执照和清洁的DMV驾驶记录

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